Egy diák, aki időben jön, jól dolgozik, és nem tűnik el az első hét után – álom vagy elérhető valóság? Sok HR-es fejében még mindig ott motoszkál a kérdés: lehet-e egyáltalán megbízható egy diákmunkás? A rövid válasz: igen – ha jól választjuk ki.
Egy diák, aki időben jön, jól dolgozik, és nem tűnik el az első hét után – álom vagy elérhető valóság? Sok HR-es fejében még mindig ott motoszkál a kérdés: lehet-e egyáltalán megbízható egy diákmunkás? A rövid válasz: igen – ha jól választjuk ki.